浙江省積極強化養(yǎng)老服務(wù)從業(yè)人員教育培訓(xùn)
優(yōu)質(zhì)的社會養(yǎng)老服務(wù)離不開大量高素質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)從業(yè)人員。目前,養(yǎng)老服務(wù)人員隊伍總量不足、素質(zhì)不高、待遇偏低、流動性大等問題依然存在。 高素質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)人員從哪里來?如何吸引更多專業(yè)人才加入養(yǎng)老機構(gòu)?如何加強養(yǎng)老服務(wù)監(jiān)督管理? 針對當(dāng)前我…